Birao ara-barotra ara-bola (indraindray voasoratra amin'ny hoe "rafitra-làlana") dia fitsipiky ny orinasa iray, napetraky ny filankevi-pitantanana nandritra ny dingana fanombohana orinasa. Rehefa misy orinasa iray voaforona (sehatra iray antsoina hoe incorporation), ny iray amin'ireo asa voalohany amin'ny orinasa vaovao dia ny famolavolana rafitra ara-dalàna.
Ny baiko dia ny fitsipika izay mitarika ny asa ataon'ny orinasa.
Amin'ny ankapobeny, ireo lalàm-panorenana dia mitarika ny filankevi-pitantanana amin'ny asany hanaraha-maso ny orinasa. Ny iray amin'ireo hetsika voalohany ataony amin'ny filankevitry ny orinasa vaovao dia ny manangana ny rafi-pandaminana.
Inona ny fahasamihafana misy eo amin'ny Lalàna sy ny Fanambarana?
Ao anatin'ilay dingana fananganana orinasa voalohany, ny orinasa dia mamoaka ny Articles of Incorporation amin'ny fanjakana izay tiany hanaovana raharaham-barotra. Ny firafitry ny fananganana dia antontan-taratasy fananganana; Tsy misy afa-tsy fanazavana vitsivitsy momba ny orinasa izy ireo raha ilaina mba hidirana amin'ny fanjakana.
Aorian'ny famolavolana ny orinasa dia napetraka ny filankevitry ny fitantanana azy . Ny birao dia manapa-kevitra amin'ny fitsipi-pifehezana mba hanampy amin'ny fitantanana ny asa ataony amin'ny fiainan'ny orinasa.
Ahoana no namoronana ny baiko?
Ny birao ara-barotra iraisam-pirenena dia nosoratan'ny tompon'ny orinasa tamin'ny fotoana nananganana azy. Indraindray ny mpandika lalàna dia nosoratan 'ilay olona niandraikitra ny fametrahana ny orinasa (antsoina hoe mpandraharaha); Ao amin'ny orinasa hafa, ny birao dia nosoratan'ny filankevi-pitantanana, miaraka amin'ny fanampian'ny mpisolovava iray.
Ny lahatsoratra momba ny Fikambanana dia tokony halefa amin'ny fanjakana izay anananao, fa ny mpandoa lalàna dia tsy mila ampitaina amin'ny governemantam-panjakana na federaly (raha tsy hoe angatahan'ny orinasa tombontsoa ho an'ny tsy maka tombony), fa tokony hotanana antontan-taratasy firaketana hafa raha misy fanaraha-maso.
Inona no tafiditra ao amin'ny lalànan'ny orinasa?
Tokony ampidirin'ireo mpandoa lalàna:
- Ny orinasam- pifandraisako vaovao : anarana, adiresy, ary toerana manan-danja; Fametrahana ny orinasa amin'ny maha- olom-pirenena na tsiambaratelo (famokarana tahirin-tsakafo ho an'ny besinimaro na fitazonana ny tahan'ny tahan'ny olona vitsivitsy fotsiny).
- Ny filan-kevitry ny tale , anisan'izany ny isan'ny mpikambana ao amin'ny birao, ny fahefana sy andraikitry ny filankevi-pitantanana, ny faharetan'ny mpikambana ao amin'ny birao, ny isan'ny mpitantana no heverina ho kôlejy (ny isa tokony hifidy ny fanapahan-kevitra hekena).
- Raha ny orinasa dia orinasa firaketana , fampahalalana momba ny tomponandraiki-panjakana ary ny fifidianana ny ampahany amin'ny tahiry. Ny birao ihany koa dia mampiseho ny isa sy ny sokajy ny sokajy sy ny tahirim-bola izay omena ny orinasam-panjakana.
- Fampahalalana momba ny fivorian'ny mpiara-mitory, anisan'izany ny fampahafantarana ny fivoriana, ny fifidianana proxy.
- Fitsaboana sy fangatahana isan-taona amin'ny fampandrenesana mpikambana. Ny orinasa tsirairay dia tsy maintsy manana fivoriana fanao isan-taona farafahakeliny, noho izany dia ampahany manan-danja amin'ny rafi-dalàna.
- Ny fampahafantarana amin'ny fivorian'ny birao , anisan'izany ny faharetana, ny toerana, ary ny protocol.
- Fitsipika momba ny fitànana an-tsoratra, anisan'izany ny fitsipika momba ny fanomanana sy ny fanaraha-maso ny firaketana sy ny toerana misy ny boky firaketana.
- Fitsipika momba ny fananganana lahatsoratra sy fametrahana lalàna.
- Manamboninahitra avy amin'ny orinasa , anisan'izany ny famaritana ny andraikiny, ny fomba fifidianana, ary ny fepetran-draharahany.
- Fampahalalana momba ny fomba hanoloana mpikambana iray ao amin'ny birao na tompon'andraikitry ny orinasa.
- Ny taona ara-dalàna (ara-bola) an'ny orinasa
- Fitsipika momba ny fankatoavana ny fifanarahana, ny fampindramam-bola, ny fanamarinana, ny mari-pankasitrahana ary ny karazana fanapahan-kevitra hafa (jereo eto ambany).
- Fanaraha-maso ara-bola sy fanaraha-maso ny firaketana firaketana, indrindra ho an'ny orinasam-panjakana, fa tena ho an'ny orinasa rehetra.
Ahoana no fomba ampiasain'ny Biraon'ny Filankevitra ny lalàna?
Rehefa avy nanomana ny lalànan'ny orinasam-panjakana ianao na ny talen'ny orinasa na komity iray ao amin'ny filankevitry ny tale dia tsy maintsy ankatoavin'ny birao izy ireo. Ny birao dia anisan'ny firaketana an-tsoratry ny orinasa ary tokony ho eo amin'ny toerana iray ahafahan'izy ireo jerena avy amin'ny Tolotra Internal Revenue Service na ny fanjakana na ny orinasa hafa izay mety te-hanara-maso ny rakitsoratrao.
Inona no fanapahan-kevitra ara-bola?
Ny iray amin'ireo andraikitra manan-danja indrindra ao amin'ny birao, araka izay voafaritra ao amin'ny rafitra iraisana, dia ny mamolavola tolo-kevitra. Ireo fanapahan-kevitra ireo dia fanapahan-kevitra nataon'ilay birao. Ireo fanapahan-kevitra ireo dia tokony ho amin'ny endrika voafaritra tsara ary tsy maintsy aseho ao anatin'ny minitra fivorian'ny birao.
Manana Lalàna ve ny Fikambanana sy ny LLC?
Ny raharaham-barotra rehetra dia mila fitsipika sy toro lalana mba hiasana. Ny fiaraha-miasa sy ny LLC dia manana fitsipika mitovy amin'izany. Ho an'ny fiaraha-miasa, io fitsipika io dia fifanarahana iombonana; Ho an'ny LLC dia fitsipika mifehy ny fifanarahana ny fitsipika . Ny votoaty dia mitovy amin'ny fandikana lalàna.
Mila mpisolovava ve aho mba hanomana ny tsiambaratelo?
Ny baiko dia tsy tetikasa DIY. Bylaws dia antontan-taratasy sarotra, ary misy ny lavaka sy ny fepetra takiana mba hahazoana ny fepetra takian'ny hetra sy ny lalàna amin'ny fanjakana izay misy ny orinasa ary koa amin'ny fepetra takian'ny hetra sy ny fepetra takiana. Ny fampiasana mpisolovava iray hanomana ny vondron'orinasa ara-dalàna dia hamonjy anao ara-bola sy olana ara-pitsarana any aoriana.
Miverina any amin'ny lisitry ny fitrosana orinasa