Tena zava-dehibe ho an'ny fanandramana mahomby

Raha ny momba ny fikarohana momba ny fandraharahana, vitsy ny fikambanana no manao bebe kokoa noho ny Kauffman Foundation. Ho an'ny fanadihadiana iray natao tamin'ny fiantsoana antsoina hoe Making a Entrepreneur Success , dia nanadihady mpanorina orinasa 549 ahitana orinasa mahomby amin'ny orinasa avo lenta i Kauffman mba hamaritana ny antony mahatonga ny fahombiazana na tsy fahombiazan'ny fanombohana. Ny tena mahomby amin'ny vokatra azo, dia mitodika, dia "traikefa eo amin'ny asa aloha, mianatra avy amin'ny fahombiazana teo aloha sy ny tsy fahombiazany, ekipa matanjaka amin'ny fitantanana sy ny harena tsara". Andeha hojerentsika ny hevi-dehibe tsirairay amin'ny fotoana iray.

1. "Efa ho ny 98% isan-jaton'ny mpanorina ny orinasa no nametraka ny traikefany teo aloha teo aloha, ary zava-dehibe ny fahombiazany. Toa miharihary izany, nefa mahagaga (mety hilaza ny mampiahiahy ny sasany) hoe firy ny olona no manomboka orinasa tsy manana traikefa mialoha. Fantatro ireo olona navotsotra tamin'ny asany ary nahatsiaro ho nanery ny fandraharahana, ary avy eo tsy nahomby satria tsy nanana modely ho an'ny fahombiazana. Tsy midika izany fa tsy tokony ho lasa mpandraharaha ny olona tsy manana traikefa azo ampiharina. Midika fotsiny izy ireo fa mila mahatsapa ny banga tokony hofenoiny izy ireo ary hitondra ny tsy fahampiana azy ireo.

2. "Faha-40 isan-jato no nampianarina ny lesona azo tsoahina noho ny tsy fahombiazany." Misy ny Catch-22. Mety ho voatery hijanona eo amin'ny orinasa ianao alohan'ny hahombiazanao. Raha tsy niasa raharaham-barotra teo aloha ianao, dia mila mianatra ny fomba handosirana tsy misy vokatra mahatsiravina.

Mety midika izany hoe fantany ny fotoana hanovana paikady na fotoana handao ny fampiasam-bola. Maro ireo fanombohana amin'izao andro izao dia ny fiaraha-mientan'ny solopreneure amin'ny mpiasa iray manontolo andro, ny tompony. Saingy sarotra be ny milalao ny toeran'ny ekipa rehetra. Ny fahafantaranao ny fomba andoavam-bola sy ny fampivoarana ekipa virtoaly dia fahaiza-manao tena manan-danja raha toa ianao ka hanangana zavatra izay mihoatra noho izay azonao atao.

Na firy na firy ny hevitrao dia ho voafetra ianao raha manao ny zava-drehetra. Hatramin'ny fanombohana dia mitadiava olona hafa hanao zavatra izay tsy tokony hataonao. Mitadiava mpikarakara virtoaly, manokafa teleesales mba hahafeno ny fitarihana, alao ny birao ny CPA hanao ny bokim-bolao. Mifantoka amin'ireo zavatra izay azonao atao ianao - mahazo fivarotana vaovao.

3. "Ho an'ny 73 isan-jaton'ny mpikaroka nojerena, ny vintana dia tena zava-dehibe amin'ny fahombiazana." Misy ny marina amin'ny teny fitenenan'ny olona sasany manao ny vintany. Misy ny lozam-pifandraisana loteria, ary misy ny vintana entrepreneurial. Anontanio ny tompona orinasa mahomby izay tena zava-dehibe indrindra tamin'ny raharaham-barotra izay nahatonga azy ireo hahomby. Manome antoka ahy ianareo fa ny "vintana" dia natao tamin'ny fikasana betsaka.

4. "Ny tambajotra manerantany dia manan-danja amin'ny fahombiazan'ny orinasan-dry zareo amin'izao fotoana izao ho an'ny 73 isan-jaton'ny mpandraharaha. Raha ny fampitahana, ny 62 isan-jato dia nahatsapa toy izany koa momba ny tambajotra manokana." Indray, tsy misy mpandraharaha iray nosy iray. Ny fahalalana ny olona dia tena zava-dehibe. Firy ny olona no nanatona anao sy nanandrana nanampy anao? Mianara manamboatra sy manitatra tanana amin'ny hafa. Mitadiava karma ho an'ny karma ary ho hitanao fa mora kokoa ny lalana raha mila tanana ianao.

5. "11 isan-jaton'ny mpandraharaha voalohany no nahazo fidiram-bola, ary 9 isan-jato no nahazoan'ny orinasam-bola manokana / anjaran'ny olona. Hafatra: raha mihevitra ianao fa hahazo ny renivohitra tsy miankina (fanamby, anjely, vola tsy miankina), ny sazy dia diso. Mety mila vola amin'ny banky taloha ianao, na amin'ny fanampiana avy amin'ny SBA, na amin'ny ray aman-dreninao, na ny iray tam-po aminao na ny olon-kafa. Ahoana no fahatsapanao amin'ny fangatahana olona, ​​indrindra fa ny olona fantatrao, amin'ny vola?

6. "Amin'ny famantarana ny sakana amin'ny fahombiazan'ny entrepreneurial, ny anton-kevitra malaza indrindra - amin'ny 98 isan-jaton'ireo namaly no - tsy fahampian'ny fahavononana na fahafaha-mitondra risika." Ny fahaizana mahalala ny loza ateraky ny adala iray dia tena manan-danja. Rehefa miomana ny hanao risika amin'ny fandraharahana ianao, moa ve ianao ilay karazana izay tratrako amin'izao fotoana izao miaraka amin'ny fihetseham-ponao ary mandeha ho azy, fitrandrahana faharoa ary ny rehetra?

Na mandinika tsara ny toe-javatra tanteraka ve ianao, mihodina amin'ny isa, azonao antoka fa nieritreritra ny zava-drehetra azonao ambolena ianao, ary manamboatra ny hetsika?

7. "Ny sakana hafa ... dia ny fotoana sy ezaka nilaina (93 isan-jato), ny fahasarotana amin'ny fampiakarana ny renivola (91 isan-jato), ny fahaiza-mitantana ara-barotra (89 isan-jato), ny fahalalana ny fomba hanombohana raharaham-barotra (84%), indostria ary tsena fahalalana (83 isan-jato), ary faneriterena ara-bola / ara-bola mba hitazonana asa mahazatra sy maharitra (73%). " Wow, maninona no manomboka orinasa? Na dia tena mahomby aza ny olona dia miteraka sakana lehibe sy fahasarotana. Ny antony lehibe hinoana, tokony handeha mpandraharaha ianao, fa tsy misy zavatra hafa tianao hatao - ataovy izay tsy azonao atao.