Fahafatesana, fanamelohana, ary fanalam-baraka
Fanamelohana sy fanamelohana
Ny fanoloran-tena dia ny mamela izany olona izany ho tompon'andraikitra amin'ny fahavoazana na ny fatiantoka vokatry ny fifampiraharahana.
Ny fanamelohana dia ny fihetsika tsy voamarina na voaro amin'ny loza, ny fahavoazana na ny fahavoazana, amin'ny fanovana ny andraikitry ny antoko hafa. Ireo teny roa ireo dia mifandraika amin'ny tompon'andraikitra, indrindra fa ny adinon'izy ireo.
Famaritana tsy ampy
Ny fitakiana dia ahitana ihany koa ny fahazoan-dàlana fa ny antoko naratra dia manan-jo hitaky ny saram-pananany na fanonerana amin'ny fahaverezana na fahasimbana avy amin'ilay olona manana andraikitra. Ity foto-kevitra ity dia hita matetika ao anatin'ireo hetsika sivily mifandraika amin'ny fitakiana tsy mendrika .
Ny fanamelohana dia manondro amin'ny toe-javatra sasany ho fanonerana ny fahavoazana na ny fahasimbana avy amin'ny hetsika ataon'ny antoko hafa.
Ny faharesen-dahatra dia afaka manondro ny fanavotana ara-dalàna avy amin'ny fatiantoka na ny fahavoazana, toy ny amin'ny fepetra fametrahana amina fifanekena iray, ka ny antoko iray dia manaiky ny handray andraikitra amin'ny fahaverezana na ny fahasimbana avy amin'ny antoko hafa. Amin'ity tranga ity, ny famindram-pahefana dia manana ny dikany ankapobeny hoe "mitana lolom-po."
Tsy misy fanamelohana ho an'ny hetsika tsy ara-dalàna
Ny olona iray dia afaka miezaka ny manavotra (mihazona tsy mampidi-doza) hanao ny andraikiny na miasa ao anatin'ny sehatry ny asany.
Na izany aza, ny fiantohana dia tsy mitandrina amin'ny asa tsy ara-dalàna, toy ny halatra, ny fanorisorenana ary ny hosoka. Ohatra, mety efa nanao fahadisoana tao amin'ny tatitra ara-bola lehibe iray ny tompon'andraikitra ara-bola iray. Ny mpiambina dia mety hiaro ny tsy hianjady amin'io fahadisoana io. Fa raha manala ny volan'ny orinasa ny manampahefana ara- bola dia heloka izany ary tsy misy fiarovana amin'ny fiantohana.
Fahatokiana sy fitazonana fifanarahana tsy misy antony sy lalàna momba ny Fanjakana
Ny fifanarahana amin'ny fifanarahana dia indraindray antsoina hoe fifanarahana tsy mampidi-doza , satria fikasana hahazoana antoka fa ny antoko iray dia tsy manandrana mandidy antoko hafa ho an'ny fahamendrehana.
Amin'izao fotoana izao, ny fanjakana 42 dia manana lalàna sasantsasany momba ny fanjakana izay mametra ny fampidinana ireo fepetra na fifanarahana amin'ny fiantohana. Na fifanarahana amin'ny fiantohana aza dia fiarovana amin'ny fitsarana, tsy avelany hitrandraka ny fahavoazana na ny fahavoazana.
Na dia tsy voafetra aza ireo fehezanteny ireo, ny fitsarana dia nanamafy fa ny fehezan-dalàna dia tsy maintsy aseho amin'ny teny "mazava sy tsy misy dikany" (Maine) na, "mazava tsara" (Nevada).
Fahatokiana sy fifanarahana
Matetika dia ny fifanekena dia miankina amin'ny fifanarahana, na amin'ny fifanarahana manokana amin'ny fifanekena na amin'ny fehezan-dalàna mifandraika amin'ny fifanekena. Ity teny ity dia tafiditra ao amin'ny tranga izay mety misy fahavoazana na fahavoazana amin'ny antoko iray mandritra ny fe-potoana, na amin'ny toe-javatra iainan'ny fifanarahana. Ny zo hamerenana amin'ny laoniny sy ny adidy hamerenana amin'ny laoniny dia miankina amin'ny fifanekena fifanekena, izay miaro amin'ny ankapobeny, ny fahavoazana na ny fahavoazana.
Fampiasana ny fifanekena momba ny fahasalamana amin'ny asa
Fahatokiana amin'ny fifanarahana fanorenana. Ny fepetra na fifanekena amin'ny fifanarahana fanorenana dia fanandramana hiaro ny orinasa amin'ny lalàna sy ny fahavoazana noho ny fahamendrehana.
Misy milaza
Fahatokiana sy fiantohana
Ny iray amin'ireo ohatra tsara indrindra amin'ny fiantohana dia ny fiantohana , izay orinasa fiantohana manome antoka tompona fananana iray avy amin'ny fahavoazana na ny fahavoazana tamin'io fananana io. Ny tompon'andraikitry ny orinasa dia mamela ny mety hampidi-bola amin'ny tsy fahamendrehana amin'ny orinasa fiantohana.
Amin'ny ohatra iray hafa, ny tompona orinasa dia afaka mividy fiantohana amin'ny fiantohana ho an'ny tompon'andraikitra matihanina. Allena Tapia, avy amin'ny TheBalance, dia manazava ny fomba fiasan'ny fiantohana fiantohana afaka miaro ireo mpanoratra an-tsokosoko.
Ohatra amin'ny Clauses impatience in contracts
Ohatra 1: Ity misy ohatra iray amin'ny fampiharana tsotra ny fifanarahana amin'ny fifanarahana:
"Nafahiko, namela sy namoaka [orinasa] sy ireo solontenany sy ireo mpiara-miasa avy amin'ny andraikitra rehetra avy amin'ny toe-javatra rehetra, anisan'izany ny tsy fahampian'ny orinasa na ny orinasa.
Ohatra 2: Ny fanjakana maro dia ahitana fepetra famoahana amina fametrahana ny lahatsoratra ho fampidirana (ny antontan-taratasy nampiasaina hanoratana fikambanana iray misy fanjakana).
Ireo fehezan-dalan'ny fanandevozana dia mikatsaka ny hiaro ireo tale, tompon'andraikitra, mpiasa ary solontenan'ny orinasa. Ny fepetra famindram-pahefana dia mety hilaza hoe:
Ny Biraon'ny Fitantanana, ny mpiandraikitra, ny mpiasa ary ny mpiasan'ny orinasa dia hanefana sy hajanon'ny Corporation sy ny tompon-tany amin'ny tsy fankatoavana ny fitakiana rehetra ... arakaraka ny fandraisan'anjaran'ny tsirairay ny raharahan'ny Fikambanana.
Na izany aza, ny fepetra fanononam-peo mahazatra dia mety hanambara koa fa ireo olona ireo dia tsy manan-jo hanome tamberina ho tompon'andraikitra amin'ny fahamendrehana lehibe , ny fitondran-tena ratsy, na ny fanitsakitsahana ny olona amin'ny fepetra rehetra mifanaraka amin'ny fifanarahana.