Ireo fanomezana 5 mahomby amin'ny Business dia manome mandrakariva
Tsy toy ny drafitra momba ny raharaham - barotra , izay nosoratana mba hampandehanana ny orinasa sy ny fananganana renivohitra, ny tolo-kevitry ny orinasa dia fisaorana ho an'ny orinasa Ireo soso-kevitra roa lehibe amin'ny tolo-kevitry ny fandraharahana izay afaka mahazo ny orinasa hanangonanao ny orinasa dia soso-kevitra sy soso-kevitra tsy misy fanoloran-tena.
Fanolorana asa
Ny soso-kevitry ny orinasam-pandraharahana dia iray izay angatahin'ny mpanjifa mety na mpiara-miasa . Ohatra, ny vondron'orinasa iray na vondron'ny governemanta mikatsaka orinasa ivelany hanatanterahana tetikasa iray na asa iray feno dia mety hisafidy ny hamela ireo orinasa hanolotra ny raharaham-barotra. Noho izany, ny tolo-kevitry ny orinasanao dia azo alaina ho valin'ny fanapahana misokatra napetraka teo amin'ny tsena (ohatra, fangatahana fanolorana na RFP) izay ahafahan'ireo orinasa hafa koa mifaninana mba hahazoana fifanarahana. Ny tolo-kevitry ny raharaham-barotra azo atao dia afaka manakaiky ihany koa ny fahafahana hahazo ny raharaham-barotra natao ho vondron'olona orinasa vitsivitsy na angamba ianao.
Soso-kevitra ara-barotra tsy nahazoan-dalana
Ny tolo-kevitra momba ny fandraharahana tsy ara-dalàna, etsy ankilany, dia tolotra izay tsy nangatahana manokana. Amin'ny lafiny iray, ny orinasanao madinika dia mety maniry hanao raharaham-barotra miaraka amin'ny orinasa lehibe kokoa na hanangona fiaraha-miasa .
Ny soso-kevitry ny raharaham-barotra maromaro dia afaka mahazo ny fo sy ny sainan'ny mpihaino anao.
5 Ireo singa manan-danja amin'ny tolotra ara-barotra lehibe
Raha mila manoratra tolo-barotra handraisana fepetra ianao na hampitomboana ny raharaham-barotra amin'ny mpanjifa na orinasa mpandraharaha, dia mila mahafantatra izay tokony hatao sy ny fomba.
Ataovy azo antoka fa ny soso-kevitrao dia misongadina amin'ny fampidirana ireto singa dimy manaraka ireto:
- Vahaolana: Rehefa avy nanoratra fehintsoratra teo aloha momba ny zavatra ilain'ny orinasa sy ny orinasa ianao dia araho amin'ny fanehoana matotra ny fomba ahafahan'ny orinasanao manome vahaolana. Ny fanalahidy eto dia ny hampiroborobo ny vahaolana azonao omena.
- Tombontsoa: Manolotra tsara ny tombontsoa amin'ny fanaovana raharaham-barotra miaraka aminao ny tolotra rehetra momba ny varotra. Raha toa ka afaka manolotra tsiambaratelo tanteraka ny raharaham-barotra madinidinika ary miatrika fe-potoana maivana, ohatra, dia lazao mazava ao amin'ny sehatra tombontsoa azonao.
- Fahamendrehana: Ity matetika no ampahany amin'ny lafiny soso-kevitra amin'ny tolotra ara-barotra, fa ny tolotra ankapobeny dia mamirapiratra amin'ny fahamendrehana. Raha niara-niasa tamina mpanjifa tany amin'ny sehatra iray ianao na manana orinasam-panafarana iray, dia hampiroborobo ny fahatokisana ny fanadihadiana ny anton- javatra na ny fanoloran-kevitry ny antoko fahatelo.
- Samples: Tolo-kevitra momba ny raharaham-barotra miaraka amin'ny santionany sy ny porofon'ny fahafahanao manafaka dia tena zava-dehibe amin'ny fahazoana ny loka azonao. Ny santionanao kely amin'ny asanao dia afaka mampiseho ny fahaizanao manao ilay asa.
- Tarigaly tarihina: Ny tolo-kevitry ny orinasam-pifidianana dia resaka fifandraisana. Lazao amin'ny fiteny ampiasain'ny mpihaino anao. Raha toa ka avy amin'ny sehatra teknika na ny sampandraharaha ara-bola ny fanombanana ny soso-kevitra dia ampiasao ny fiteny azony.
Amin'ny farany, mety tsy hahazo ny sanda rehetra ianao. Saingy miaraka amin'ny tolo-kevitry ny orinasa goavana izay mahafeno ny haavon'ny mpanjifa, dia tokony hahazo ny orinasa izay mifanandrify indrindra amin'ny fanolorana ny orinasanao ho an'ny orinasa tolotra, izay fandresena ho an'ny antoko rehetra voakasik'izany.