Manoratra ny famintinana amin'ny famoahana
- Ny tantaran'ny orinasa
- Ny tanjon'ny orinasa
- Ny vokatra na serivisy manolotra ny orinasa
- Fijerena ny tsena amin'ny vokatra na ny serivisy
- Ny tombontsoa amin'ny fifaninanana amin'ny raharaham-barotra izay mety hahomby amin'ny mpifaninana aminy
- Zava-dehibe
- Ireo mpikambana manan-danja ao amin'ny orinasa
- Fepetra takiana amin'ny vola ho an'ny orinasa
Ny faran'ny fizarana Summary Executive dia tokony ho fehezan-teny vitsivitsy handresen-dahatra ny antony mahatonga ny orinasa hividianana hevitra ary nahoana no tsy mahomby.
Raha toa ny famintina ataon'ny mpanatanteraka amin'ny sehatra ara-barotra
Ny famintinana ny teti-bola momba ny raharaham-barotra dia tokony ho ny zavatra voalohany ao amin'ny drafitry ny fandraharahana , aorian'ny Loha Hevitra (na dia misy mpanoratra momba ny drafitrasa momba ny raharaham-barotra aza dia mametraka ny famintinana manoloana azy eo anoloan'ny latabatra ). Na dia eo amin'ny sehatry ny fandraharahana aza ny Executive Summary , dia zava-dehibe ny hanoratany farany - na izany aza, dia novelabelarina ny fampahalalam-baovao. Ankoatra izany dia tsy azo atao ny mamintina ny drafitry ny orinasa raha tsy tena azonao antoka ny zavatra ananany.
Ankoatra izany, matetika ireo mpanoratra tetikasa momba ny drafitrasa dia matetika manao zava-baovao manan-danja satria ny drafitry ny orinasa dia voasoratra. Izany no antony tokony hanoratana farany ny Executive Summary.
Sarotra ny mamintina na inona na inona raha tsy fantatrao ny azo antoka.
Nahoana no Antsoina hoe Famintinana Mpanatanteraka ?
Ny famintinana avy amin'ny mpanatanteraka dia hita amin'ny antontan-taratasy maromaro. Antsoina hoe famintinana mpanatanteraka izy ireo satria ny sehatra dia tokony hanome fomba fijery avo lenta momba izay voarakitra ao amin'ilay antontan-taratasy, eo ambanin'ny teoria izay tsy manam-potoana amin'ny antsipiriany rehetra, fa raha misy zavatra mahavariana ny fahalianany raha mbola izy ireo mamaky ny famintinana, fantatr'izy ireo fa afaka mahazo fampahalalana bebe kokoa amin'ny famakiana ny fizarana mifanaraka amin'ny antontan-taratasy misy ny antsipiriany, tsy manararaotra ny fotoana hamakiana ny rakitra manontolo.
Tazomy ny famintinana ny fanatsarana ny polisy
Ny fampiasana fehezanteny sasantsasany avy amin'ny fizarana tsirairay ao amin'ny drafitr'asa momba ny raharaham-barotra dia matetika fomba tsara hananganana ny famintinana ataon'ny mpanantanteraka. Na izany aza, tadidio fa ity fizarana ity dia mety ho fizarana manan-danja indrindra ao amin'ny antontan-taratasy raha ny fanapahan-kevitry ny olona ambony no manapa-kevitra ny hampiasa vola amin'ny orinasa. Izy io koa dia miasa toy ny fikarakarana hianatra bebe kokoa momba ny antsipiriany ao amin'ny drafitr'asa.
Miezaha hitazona fehintsoratra momba ny mpanatanteraka sy ny teboka. Azonao atao ny manoratra im-betsaka ny fanoratana ity sehatra ity mba hahatonga azy io ho marina. Tokony ho voalamina, matihanina ary amin'ny teboka. Mety ho hevitra tsara izany raha manoratra tolo-kevitry ny drafitr'asa momba ny raharaham-barotra mba hananana ilay fizarana izay hodiavin'ny hafa. Azon'izy ireo ve ny anton'ilay rakitra ary nahoana ny orinasa no mpandresy? Ny valiny toy izany dia mety ho sarobidy.
Inona ny tanjona hafa Manompoa ny tolo-kevitra momba ny tetikasa?
Ny famintinana amin'ny famoahana dia afaka manampy amin'ny olona rehetra izay mamaky drafitra raharaham-barotra ary avy eo dia mila miverina any amin'ny drafitry ny fandraharahana any aoriana. Amin'ny famakafakana, ny tale mpanatanteraka dia afaka manampy ny fitadidiana olona iray izay mety ho tompon'andraikitra amin'ny drafitr'asa momba ny orinasa maro.
Tokony ho hafiriana no tokony ho famintinana ny tolo-kevitry ny drafitr'asa ho an'ny drafitra
Ny famintinana manokana ho an'ny drafitr'asa dia tsy tokony mihoatra ny pejy roa, ary tsara indrindra, pejy iray.
Amin'ny ankapobeny, tsy tokony ho ny tena ilàna ny hahazoana ny teboka rehetra ary tokony ho afaka hijoro irery ianao amin'ny fanomezana anao ny vola ilaina ho an'ny orinasa na manery ny mpamaky fa ny fampirantiana dia tena mampanantena fa mendrika haka ny fotoana hitadiavana more more.