Fomba entina manitatra sy mampitombo ny orinasa madinika
Rehefa mandeha anefa ny fotoana, ny tompona orinasa madinika izay manohy manao ny zava-drehetra dia hamelezany izay antsoiko hoe fahombiazan'ny fahombiazan'ny fahombiazany. Hatramin'ny namolavola ny ekipa ary ny andraikitra sasantsasany amin'ny andraikitra isan'andro sy ny andraikitry ny fitantanana raharaham-barotra, dia tsy afaka mitombo ny orinasa, ary mety hikorontana be ny tompon'andraikitry ny orinasa.
Maro ny fanapahan-kevitra sy fizotrarana noeritreretina rehefa tonga ny fotoana hananganana ekipa sy solontena, ary misy dingana tokony horaisina am-piandohana ao anatin'ilay dingana mba hahomby kokoa. Ireto ny toro-hevitra fito ho an'ny delegasiona mahomby mba hahatonga anao amin'ny làlana marina.
1. Diniho aloha ny zavatra ilainao
Ny fahafantaranao ny zavatra tokony hapetrakao sy izay ilainao ao amin'ny ekipanao dia ny manao izany tsara, mitaky sary mazava momba ny zavatra rehetra ao amin'ny takelakao. Ny fomba tsara indrindra ahafahana mamantatra ny toerana misy anao, indrindra fa ny fotoana izay tsy tokony hisy azy, dia ny manara-maso ny fotoanao - ny fotoananao rehetra, noho ny asa azo antoka sy tsy misy vidiny.
Raha mitandrina ny zava-drehetra ataonao mandritra ny androm-piainanao ianao, dia manantena aho fa ho gaga ianao hahita ny toerana misy ny andronao ary inona no mahafeno ny fe-potoana lehibe indrindra. Io irery io dia mety ho fitaovana mahery vaika ahafahana mamaritra ny asa mety hapetrakao, ary na dia ny asa aza hanafoanana ny raharaham-barotra.
2. Jereo ny safidinao
Ny delegasiona dia afaka miseho endrika isan-karazany, ary ny safidy tsirairay dia miankina amin'ny raharaham-barotra sy ny zavatra ilainao. Ny rafitra delegasiona mahomby indrindra dia iray azonao itokisana sy hitombo ary hiova rehefa mihalehibe sy miova ianao.
Ny roa amin'ireo safidy iraisam-pahaizana iraisam-pirenena dia midika hoe hirotsaka mpiasa sy handefa mivantana amin'ny orinasa tsy miankina toy ny mpikarakara virtoaly .
Misy lafiny maro tokony hodinihina rehefa manapa-kevitra eo amin'ny mpiasa iray sy ny orinasa tsy miankina.
3. Manantona ny zava-drehetra
Alohan'ny hanombohanao hanolotra solosaina, dia mila manomboka manara-maso ny fampahalalam-baovao, ny fahalalana sy ny dingana rehetra izay mahatonga ny orinasanao ho toy ny milina mipetaka tsara. Mety ho fanamby izany satria mety tsy hieritreritra momba an'io angon-drakitra io matetika ianao; manao fotsiny izay tokony hatao ianao. Saingy ny fananana antontan-taratasy mazava sy mazava dia ilaina mba handaminana am-pahombiazana.
Amin'ny ankapobeny, ny dingana rehetra sy ny rafitra rehetra dia tokony ahitàna famintinana mazava tsara mba hahafahan'ilay mpikambana amin'ny ho avy ao amin'ny ekipanao afaka mitsambikina ary maka ny toerana nialanao. Ireo antotan-dahatsoratra ireo ary ny fampahalalana hafa ilaina dia tokony hipetraka eo amin'ny toerana afovoany izay azon'ny rehetra jerena.
4. Mamolavola drafitr'asa fanendrena mialoha ny fisoratana
Rehefa vita ny antontan-taratasinao ary namorona rafitra iray ianao mba hizarana izany vaovao izany, dia mila mieritreritra ianao amin'ny alàlan'ny laharam-pahamehan'ny delegasionanao ambony indrindra ary ny fomba hanomezana baiko, handinihana sy hitantanana ny asa anendrena anao.
Mifantoha amin'ny laharam-pahamehanao voalohany. Azonao atao ny mamantatra ny lisitry ny solontenan'ny delegasiona manana andraikitra ambony amin'ny famaliana ireo fanontaniana roa tsotra ireo:
- Tokony ho vita ve izao izao?
- Mila manao io asa io ve aho sa olon-kafa?
5. Mampiasà teknolojia
Ny teknolojia dia afaka mametraka ireo delegasiona mora sy manampy ny ekipa handresy ireo fanamby maro samihafa. Ary ny ekipa rehetra dia afaka mandray soa amin'ny fampiasana teknolojia , na izany ho an'ny fizarana fizarana, fandaharam-potoana na eny aza ny fahafahana mampiofana amin'ny aterineto.
Raha manangana ekipa virtoaly miaraka amin'ireo mpikambana ao amin'ny toerana samihafa ianao, dia mety hahatsapa ny teknôlôjia toy ny hoe ny mambra rehetra ao amin'ny ekipanao dia mipetraka ao amin'ny efitra iray ihany. Fantaro ny teknôlôjia izay azonao alohan'ny handefasana azy mba hahafahanao mamorona rafitra iray izay mahatonga ny fizarana vaovao sy ny fiaraha-miasa mora.
6. Mifampiresaka tsara sy matetika
Fifampiresahana tsara dia ilaina amin'ny ekipa tsirairay. Raha tsy misy izany dia tsy misy ekipa. Raha resaka delegasiona mandaitra, tsy ny fifandraisana ihany no mila mazava, mazava sy tsy miovaova, fa mila miezaka ihany koa ianao fa ny mpikambana tsirairay ao amin'ny ekipa dia afaka mahazo fampahalalana mitovy.
Ny iray amin'ireo fomba hanatanterahana izany dia amin'ny famolavolana fihaonana mivantana amin'ny endrika, na ny fifanakalozan-telefaona mifantoka amin'ny ekipa, raha toa ka ao amin'ny toerana samihafa ny mpikambana ao amin'ny ekipanao. Ireo fotoam-pivoriana ireo dia tokony hifantoka amin'ny fiaraha-miasa, fizarana vaovao ary fananganana ekipa. Zava-dehibe ihany koa ny hahafahanao mijanona eo anelanelan'ny fivorian'ny ekipa hamaly fanontaniana, hanome tari-dalana ary hanampy amin'ny famahana olana rehefa ilaina izany.
7. Miantehera Trust
Ny fitokisana no iray amin'ireo antony manan-danja indrindra amin'ny fifidianana solombavambahoaka, ary izany dia mizotra amin'ny fomba roa. Mila matoky ianao fa hamita ny andraikiny ny mpikambana ao amin'ny tarika, ary ny mpikambana ao amin'ny tarika dia mila matoky fa hanome azy ireo ny fampahalalana rehetra ilainy hanaovana ny asa ary ho afaka hanohana azy ianao rehefa ilaina.
Afaka mamorona ekipa mifototra amin'ny fitokisana ianao:
- Manaja ny hafa
- Henoy sy henoy izay lazain'ny hafa
- Mifantoka amin'ny fifandraisana tsy tapaka
- Lazao izay hataonao ary ataovy izay lazainao
- Maha-marina
Ny delegasiona mahomby dia mety ho valiny ho an'ny tompona orinasa madinika izay mitolona amin'ny fotoana hitomboan'ny orinasany. Ary rehefa mandray fepetra ianao hametraka ny dingam-pandaminana ho an'ny delegation, dia tsy vitan'ny hoe manokana fotoana hifantohana amin'ny hetsika ara-barotra tena goavana ianao, fa manamaivana ny sasany amin'ny fanerena hanao ny zava-drehetra foana.