Ohatra iray amin'ny tanjona ara-barotra manokana sy azo tsoahina dia ny "fampitomboana ny tsena amin'ny 15 isan-jato." Ankoatr'izay dia apetraho amin'ny tanjon'ny takarivan'ny marary ny tanjonao amin'ny raharaham-barotra mba hanazavana azy ireo. Ao amin'ny ohatra teo aloha, ny tanjona "hampitomboana ny tsena amin'ny 15 isan-jato" dia mety ho "voatokana" amin'ny fampidirana "ao anatin'ny enim-bolana manaraka."
Karazana tanjona ara-barotra
Ny fiheverana ny drafitry ny varotra na ny paikady amin'ny lafiny rehetra dia ilaina amin'ny fananganana ny tanjona, satria misy karazam-pifanakalozan-kevitra isan-karazany. Misy karazana efatra ny tanjona lehibe indrindra:
Ny tanjona mendri-pivoarana dia mamaritra ny habetsaky ny vola takiana mifototra amin'ny paikady fampiroboroboana
Ny tanjon'ny fizarana tsena dia mamaritra ny hamaroan'ny tsena amin'ny ankapobeny
Ny tanjon'ny fampiroboroboana dia ny fahatsaran'ny vokatra na ny fanentanana ny serivisy
Ny tanjon'ny Fitomboana dia mamaritra ny haavon'ny haavon'ny haavon'ny fe-potoana ary ny tena tianao hanatsarana izany
famantarana
Jereo ny drafitra nopotehina ho an'ny "P" efatra: vokatra, vidiny, fampiroboroboana, ary toerana . Manamboara tanjona ao anatin'ny tsirairay. Ho an'ny vokatra, ny tanjona dia tokony hifantoka amin'ny vokatrao sy ny serivisy. hanova azy io ary hamorona tanjona izay ahafahan'ireo fanovana ireo.
Ny singa fampiroboroboana ny paikady momba ny varotra dia mety hanome tanjona amin'ny fanentanana sy fanekena ny marika. Ny toerana dia mametraka tanjona manazava ny fomba hahazoanao ny vokatrao na ny tolotrasa ho an'ny mpanjifa.
Expert Insight
Misy efatra ny hevi-dehibe tokony hodinihina amin'ny fananganana tanjona ara-barotra. Ny voalohany dia ny "mpamoaka lahatsoratra", izay mifototra amin'ny famaritana sy fahatakarana ny tanjon'ireo mpihaino tanjona. Ny fiheveran'ny mpanjifa dia faharoa ary manolotra ny fomba tokony hitondran'ny mpanjifa ny orinasa sy ny drafitry ny fampiroboroboana. Ny fe-potoana ao amin'ny famolavolana SMART dia midika hoe fametrahana fe-potoana ho an'ny tanjona tsirairay. Ny fahefatra dia ny handinika ny fiverenan'ny totalim-bola, fa ny tombony avy amin'ny fampiasam-bola ihany koa ary ny vidin'ny fivoriana ho an'ny orinasa.
Ny tanjon'ny tanjona ara-barotra
- Target Markets
Maro ny entana manana ny tombony lehibe indrindra amin'ny fivarotana amin'ny tsena manokana sy ny demografika. Ohatra, ny lalao video dia navoaka matetika amin'ny lehilahy eo anelanelan'ny 13 sy 49 taona. Na dia tsy midika aza izany fa tsy hividianana lalao video mihitsy ny olona any ivelan'ity demografika ity, dia midika izany fa ny fandaniana vola dia hametraka ny dokam-barotra eo an-tanan'ny Ireo mpikambana ao amin'ity demografika ity dia hitondra vokatra bebe kokoa noho ny vola lanin'ny dokam-barotra isan-karazany.
- Brand Recognition
Ny tanjona iray amin'ny tanjon'ny raharaham-barotra ao amin'ny orinasa dia ny hanatsara ny mari-pamantarana marika eo amin'ny demografika kinendry. Ny orinasa iray dia afaka mampiasa ny tanjom-pandraharany ihany koa mba hametraka ny fototry ny fiantsoana mangatsiaka ho an'ny olona manokana na orinasa manokana. Diniho koa ny tsenan'ny tsena . - Mitombo ny vola miditra
Ny tanjona fara-tampon'ny tanjona ara-barotra dia ny manatsara ny fidiram-bolan'ny orinasa. Mba hahatratrarana io tanjona io dia tsy maintsy mampiasa ny teknikam-barotra rehetra miaraka amin'ny mpihaino ianao. - Tanjona ara-barotra mifanohitra amin'ny tanjon'ny varotra
Ny fisavorovoroana mahazatra dia mahazo tanjona ara-barotra mifangaro amin'ny tanjona amin'ny varotra . Raha ny fivarotana sy ny varotra dia samy mikendry hampitombo ny fidiram-bola manontolo. Tiako ny mieritreritra ny tanjon'ny raharaham-barotra ho hafatra sy fitaovana izay manampy sy manamboatra ny varotra matihanina hivarotra ny vokatra sy na ny serivisy. Ny tanjom-pandraharahana dia eo amin'ny fifandraisana, raha ny tanjon'ny fivarotana dia ny manakatona ny fifanarahana mampiasa ny hafatra.