Fepetra momba ny hosoka sy ny olana momba ny asa
Tsy misy lalàna manohitra ny tsy fitiavan-tena (fandraisana mpiasa ao amin'ny fianakaviana) ao amin'ny orinasa tsy miankina, saingy misy ny lalàna mba hisorohana ny tsy fitiavan-tena amin'ny asan'ny governemanta. Ny fananana fianakaviana izay miasa ao amin'ny orinasa dia manome toe-javatra sasantsasany hetra sy toe-javatra manokana.
Ny famoahana ireo mpikambana ao amin'ny fianakaviana - fitsipika ankolaka iray mba hahatsiarovana
Tsara ny mahatsiaro fitsipika iray amin'ny fampiasana ny vadinao, ny zanakao, ny ray aman-dreninao, na ny havanao hafa: Mitaraho ny olona ao amin'ny fianakavianao mitovy amin'ny mpiasa hafa rehetra.
Amin'ny toe-javatra sasany (resahina etsy ambany) ny ankizy dia tsy maintsy ampiharina amin'ny fomba hafa, fa ho an'ny olon-dehibe, ny zavatra rehetra ataonao ho an'ny mpiasa hafa, ary ny hetra amin'ny asa rehetra aloanao amin'ny mpiasa hafa, ary ny tombontsoa rehetra omenao amin'ny mpiasa hafa dia tokony ho toy izany koa ho an'ny mpianakavy.
Ny hetra amin'ny asa dia nclude:
- Fandaniana federa sy fanjakana
- Tatitra FICA (haba ara-tsosialy sy hetra amin'ny Medicare), ary
- Toa ara-bola momba ny tsy fananana ala (FUTA)
Ankizy ao amin'ny fandoavan-ketra : lalàna lalàna momba ny zaza
Alohan'ny hanakaranao ny zanakao (na ankizy iray) hiasa amin'ny orinasa), dia avereno jerena ny lalàna momba ny fampiasana zaza tsy ampy taona sy federaly. Ny lalàna federaly sy fanjakana dia mety samy hafa, ary ny lalàna henjana dia mifehy, koa aoka ho azo antoka ny mijery ny roa. Ny lalàna mifehy ny fampiasana zaza tsy ampy taona dia mametra ny ora fiasan'ny asa, ny andro sy ny karazana asa asa ataon'ny ankizy amin'ny taona samy hafa. Ohatra, ny ankizy latsaky ny 18 taona dia tsy mahazo mampiasa fitaovana mampidi-doza, ary ny ankizy latsaky ny 14 dia tsy mahazo miasa amin'ny karazan'asa rehetra.
Vakio bebe kokoa momba ny lalàna momba ny fampiasana zaza tsy ampy taona " .
Raha ianao irery no tompon'ny orinasanao ary ny orinasa tsy orinasa dia tsy dia misy fetrany loatra: ny zanakao dia mbola tsy afaka manao asa mampidi-doza kanefa tsy voafetra amin'ny ora na andro fiasana.
Ny lalàna momba ny Fanjakana ho an'ny ankizy dia mety tsy mitovy, ka jereo amin'ny fizarana asa eo amin'ny fanjakana, na ampiasao ity sarintany federaly sy ora ity mba hahitana vaovao momba ny lalàna momba ny fampiasana zaza tsy ampy taona ao amin'ny fanjakanao
Ny fanatanterahana sy ny fandoavana ny ankizy
Alohan'ny hiasan'ny zanakao ao amin'ny orinasanao, jereo ireo karazana karama hividianana hetra, mba hahitana raha tsy maintsy mandà sy mandoa izany ianao. Ny hetra amin'ny hetra aloan'ny zanakao amin'ny maha mpiasa anao dia miankina amin'ny karazan-tserasera. Araka ny IRS:
- Raha orinasa ny orinasanao, na dia mifehy ny orinasa aza ianao, ny vola rehetra atolotrareo dia miankina amin'ny hetra aloa.
- Raha raharaham-barotra ny raharaham-barotrao, ny vola rehetra omena ny zanakao dia mandoa hetran'ny karama raha tsy "ny raim-pianakaviana rehetra dia ray aman-drenin'ilay zaza." (Toa midika izany fa raha misy ray aman-dreny zaza tsy miasa eo amin'ny sehatry ny orinasa, ny karaman'ny zaza dia mety hetra amin'ny hetra.)
Ny zavatra tokony ho fantatrao momba ny fandoavana ny zanakao hiasa amin'ny orinasa sy ny hetra ho an'ny ankizy:
- Tsy voatery handoavana ny karama FUTA (hetra federasiona tsy miankina amin'ny fanjakana ianao) amin'ny karaman'ny zanakao
- Raha toa ny orinasam-pianakaviana 100% ny fianakaviana ary tsy fiaraha-miasa izany na fiaraha-miasa, tsy mila ny hetra FICA (Social Security sy Medicare) ny ankizy na ny orinasa amin'ny karama zaza.
- Asaivo mameno ny taratasy fanolorana vaovao rehetra ny ankizy tsirairay, ao anatin'izany ny endrika W-4 mba tsy hividianana hetra. Raha toa ka tsy latsaky ny 800 dolara isan-taona ny zanakao, dia mety tsy ho afaka haba ny ankizy ary tsy ilaina izany. Jereo ity lahatsoratra ity momba ny fomba famitana ny Form W-4 ho an'ny fampahalalana bebe kokoa momba ny fihazonana sy ny tsy fisian'ny fananana.
- Tsy maintsy mandoa hetra amin'ny vola aloan'ny ankizy ianao. Mety hamerina azy ireo raha toa ka tsy lehibe ny fidiram-bolany, saingy tsy maintsy manakana anao izany.
Vakio bebe kokoa momba ny fomba handoavana ny zanakao hiasa amin'ny orinasa.
Ho an'ny mpampiasa ny mpianakavy rehetra
Raha toa ny olona iray ao amin'ny fianakaviana miasa ho anao tsy misy karama, dia tsy mihatra io fizarana io. Ho an'ireo olona ao amin'ny fianakavianao izay karaman'ny orinasanao dia tsy maintsy:
- Hahazo endrika W-4 avy amin'ny olona tsirairay ao amin'ny fianakaviana amin'ny fotoana anaovana fanasana ary manakana ny hetra amin'ny federa vokatry ny fampahalalana ny W-4
- Atsaharo ny hetra FICA avy amin'ny mpianakavy ary ampidiro ny mambra ao amin'ny fianakaviana rehefa manombatombana ny haba FICA ny orinasanao
- Ampidiro ao an-trano ny vola hividianana ny hetra amin'ny tsy fananana asa sy ny fanonerana ny mpiasa
- Mianara mihoatra ny tambin- kerinandro amin'ny fianakavianao toy ny mpiasa hafa, amin'ny 1 1/2 dolara isam-bolana ary aorian'ny ora 40 ao anatin'ny herinandro. Tafiditra ao anatin'izany ny fandaniana ora fanampiny ho an'ireo olona tsy manan-kialofana ary ny fidiram-bola dia ambany ny tokonam- barotra amin'ny vola fanampiny.
Raha mandoa fialan-tsasatra na fotoan-tsarotra ianao na manome vakansy ho an'ny mpiasa hafa, dia tsy maintsy manolotra ny mombamomba ny olona ao amin'ny fianakaviana ianao. Raha misy mpikambana ao amin'ny fianakaviana mahafeno tombontsoa hafa, toy ny drafitry ny fahasalamana ho an'ny orinasanao, dia tsy maintsy ampidirinao ao amin'ny tarika ilay olona ao amin'ny fianakaviana. Raha lazaina amin'ny teny hafa, ireo olona ao amin'ny fianakaviana izay ampiasain'ny orinasa dia tsy maintsy omena ny tombontsoa rehetra avy amin'ny mpiasa hafa.
Manompoa ny vadinao amin'ny mpiasa
Raha miasa amin'ny fandoavam-bola amin'ny vadinao ny vadinao , dia tsy maintsy mandoa hetra amin'ny hetra federaly ianao ary haba amin'ny hetra FICA. Raha toa ianao ka mampiasa tena (fa tsy orinasa na fiaraha-miasa), dia tsy voatery ho tafiditra ao anatin'ny kajikajy momba ny hetra tsy maintsy atao ianao. Raha toa ka orinasa na fiaraha-miasa ny orinasanao, dia tsy maintsy ampidirinao ny fandoavam-bola ny vadinao.
Ny vadinao amin'ny maha-mpiara-miasa aminao
Raha toa ianao sy ny vadinao dia mitovy amin'ny raharaham-barotra, ny iray aminareo dia tsy mpiasa, fa ianareo kosa dia azo raisina ho toy ny mpiara -miasa amin'ny tanjona momba ny hetra amin'ny asa ary ny fiaraha-miasa amin'ny tanjona hetra . Ny raharaham-barotra vady sasany dia azo heverina ho fiaraha-miasa mahomby , izay ahafahana manao tatitra mafimafy kokoa. Ny raharaham-bady dia sarotra kokoa noho ny mety hiseho, manamarina amin'ny mpanolo-tsaina ny hetra alohan'ny hanombohana raharaham-bady ho an'ny mpivady na mandoa hetra amin'ny orinasa toy izany. Ity lahatsoratra IRS momba ny raharahan'ny mpivady ity dia mety hanampy ihany koa.