Ny fomba hahatongavana ho mpitantana tsara

10 Zavatra tsy tokony hataon'ireo mpiahy sy mpitantana tsy hamonjy fotoana

Ny mpiandraikitra dia afaka mampientanentana, mahakivy ary sarotra - indraindray ao anatin'ny ora iray monja. Saingy na tompon'ny orinasa madinika ianao na miasa amin'ny maha-mpitantana azy ho an'ny olon-kafa, dia sahirana foana ny mpiandraikitra. Azonao atao ny manandrana manapaka ny zorony mba hahafahanao mifantoka bebe kokoa amin'ny fandaharam-potoanao feno.

Nefa mitandrema. Ny fanadiovana zoro amin'ny fotoana mahavelona dia afaka manala ny lazanao ary manimba ny ezaka tsara ataonao amin'ny fitantanana.

Rehefa tonga ny fakam-panahy, dia tadiavo ity lisitr'ireo zavatra tsy tokony hataonao hamerenana ny fotoana, na firy ny fotoana mahatsiravina anao.

Mba ho mpitantana tsara, Aza:

Skip Breakfast
Fantatro, fantatro. Rehefa tonga ny fotoana mahavonjy, dia mandeha ara-dalàna ny fandehanana misakafo. Ary iza no tsy maika hanomboka ny andro niainany? Saingy fanapahan-kevitra ratsy ny mandingana ny sakafo maraina dia hahatonga anao ho marary, hanoanana ary hentitra amin'ny fanapahan-kevitra ratsy hafa mandritra ny andro. Raha te ho mpitantana tsara ianao dia tsy maintsy misakafo.

Asio ohatra ratsy
Rehefa tompon'andraikitra ianao dia manana andraikitra eo amin'ny fitarihana , na te ho tsy izy ianao na tsia, izay midika fa ny olona dia hijery anao amin'ny fanazavana momba ny tokony hieritreretana sy ny fomba fitondrantena - na tianao izany na tsy. Raha ohatra ka, ohatra, matetika ianao no tonga any amin'ny birao, ny mpiasanao dia mihevitra fa izany dia ekena amin'ny ambaratonga sasany. Noho izany, aza miezaka mamonjy fotoana amin'ny fanaovana (na tsy manao) zavatra izay mametraka ohatra ratsy.

Aza mamaly ny mailaky ny olona iray amin'ny fotoana mety
Miresaka momba ny mailaka ara-dalàna aho, mazava ho azy, fa tsy spam rehefa miteny izany aho. Fa ny tsy mamaly ny mailaka ara-drariny dia ny fandaniana fotoana fandaniana, fa tsy fotoana iray hiarovana. Raha toa ianao ka sahirana hanokatra sy hamaky azy ary te-hamaly izany ianao, ny zavatra rehetra ataonao amin'ny fanakatonana ny hafatra dia manao asa bebe kokoa amin'ny tenanao, toy ny tsy maintsy hameranao sy hamerina ilay hafatra alohan'ny hamalianao azy.

Inona no fe-potoana mety? Tao anatin'ny telo andro fiasana. Raha zava-manahirana anao izany, tadidio fa tsy misy maharatsy anao amin'ny alàlan'ny mailaka manaiky anao izay ahafahan'ilay mpandray anao mahafantatra fa nahazo ny hafany ianao ary hamaly amin'ny antsipiriany bebe kokoa.

Ny tsy fitovian-kevitra ho fanomezam-boninahitra an'i S ho an'ny fahombiazana tsara.

Fiderana dia iray amin'ireo fitaovana manan-danja amin'ny fitantanana manan-danja izay ananantsika. Ny fiderana ny asan'ny olona dia manome ny fankasitrahana sy ny antony manosika ny olona tsy mandray ny fiderana, fa manome fialamboly.

Saingy amin'ny ankapobeny, angamba satria ny manampahaizana mikendry ny hamaha olana na noho ny kolontsaintsika dia mamporisika ny tsikera fa tsy midera, ny fiderana dia tena tsy ampoizina. Raha te ho mpitantana tsara ianao, mitadiava fahafahana hidera ny mpiasa. Hanavotra anao amin'ny fotoana maharitra izany satria ny mpiasa matihanina izay mahatsapa fa sarobidy dia mametraka olana vitsy kokoa eny an-dalana.

Aza misalasala mitady porofo avy amin'ny hafa
Raha tsy manahirana ny mihaino na manontany amin'ny olon-kafa ianao dia voafetra tanteraka ny fahaizanao ho mpitantana tsara. Voalohany aloha, dia manakatona ny fampielezana vaovao sy hevitra izay tena ilaina amin'ny fanapahan-kevitra tsara. Ho an'ny iray hafa, ny olona izay tarihanao dia mety hihevitra anao ho mpitarika autocrate, "mifehy, manosika, ary mpanao didy jadona."

Ny tsy fanelingelenana ny hikaroka hafatra avy amin'ny hafa dia manasa satria tsy maintsy haingana kokoa noho ny hafa. Saingy ny fitantanana tsara dia mitaky ny fikatsahana sy ny fandraisana andraikitra amin'ny hafa.

Aza manazava na asehoy ny fomba fanaovana zavatra rehefa misy olona nangataka fanampiana.
Mahafantatra tsara kokoa isika rehetra. Fa raha ny mahavotra ny fotoana mahavelona, ​​dia mora kokoa ny tsy miraharaha ny fangatahan'ny olona iray ary milaza azy ireo fa hampiseho azy ireo ianao na hamaly azy ireo any aoriana. Ny olana, mazava ho azy, dia tsy ho avy mihitsy izany. Ireo fanontaniana tsy voavaly dia tsy mamonjy fotoana; mandany izany.

Ataovy mora kokoa ny mpiasa eo amin'ny sehatry ny asanao amin'ny fanararaotanao ny fotoana hampianarana ary hamaly ny fanontaniana na hanao ny fihetsiketsehana rehefa mitranga izany - na, raha tsy mety izany, dia manomana fotoana voafaritra tsara hanaovana izany.

Aza manelingelina ny mpiasa
Misy antony tsotra tsy tokony hanandrana hamonjy fotoana amin'ny tsy fampiofanana tsara ny mpiasa; Ny vola tsy tra-pahavoazana dia mandany vola.

Ireo olona izay tsy mahafantatra ny fomba atao amin'ny tokony ho izy na izay misy na inona na inona holazaina na atao ao anatin'ity toe-javatra ity dia tsy maintsy manao fahadisoana.

Ary avy eo, ny zavatra avo indrindra, amin'ny maha-mpitantana anao dia mbola hampisy afo bebe kokoa hamongorana sy handany fotoana bebe kokoa amin'ny fotoananao amin'ny raharaha izay tsy tokony ho nisy mihitsy mihitsy teo amin'ny toerana voalohany. Mba ho mpitantana tsara, manomboha fanofana ny mpiasa raha vantany vao tonga izy ireo - ary manohy manao izany.

Esory ny fonosana
Fantatro. Mihamafy izany. Maharikoriko. Manala fotoana ianao afaka manao zavatra izay manangom-bola. Ary ny ankamaroan'izany dia toa tsy ilaina. Saingy iray hafa amin'ireo toe-javatra ireo amin'izao fotoana izao ny fotoana famonjena amin'izao fotoana izao, raha oharina amin'ny taratasy kely iray tokony hofenoanao, na tsy misy fetra farany. Alaivo sary an-tsaina avy eo amin'ny mpametram-potoana lava be izany, avelao izy io ary hamonjy ny alahelonao amin'ny ho avy.

Aza misalasala hitazona ny indostrianao
Inona no mitranga amin'ireo tompona orinasa madinika sy mpitantana izay tsy manelingelina ny hanohy ny zava-mitranga ao amin'ny orinasany? Ny tompon'ny orinasa, ny mpanjifa, ary ny fampiroboroboana azo atao dia mandalo azy ireo.

Noho izany, aza miezaka mamonjy fotoana amin'ny alàlan'ny famakiam-boky gazety na tsy manatontosa asa mifandraika amin'ny raharaham-barotra. Mila mahafantatra ireo fironana sy teknolojia amin'izao fotoana izao ianao eo amin'ny sehatry ny ezaka hitantana tsara (ary mba tsy hijerena toy ny adala ho an'ireo izay fantatrao).

Mandehana amin'ny baka
Umm ... iza? Amin'ny maha- tompona orinasa madinika na mpitantana ny mpampiasa anao, ianao no ilay nandalo, fa tsy ilay mpandalo. Azo antoka fa misy andiam-panavaozana ny "mijery ao amin'ny mailaka" dia afaka mamonjy ny endrika sasany ary mividy fotoana vitsy ao anatin'ny fotoan-tsarotra, saingy tsy misy olona tena mino izany. Ny fotoana navotsarinao tamin'ny fialan-tsiny dia mety nahafaty mpanjifa na mpanjifanao.

Ny fotoana mahavelona dia ny zava-dehibe tokoa?

Ny fahatsapana ny filana hamerenana fotoana dia voajanahary; Toa sahiran-tsaina isika amin'ny fihenam-bidy hatrany hatrany ny asa aman-draharaham-pamokarana efa mihetsi-po ary mihamitombo ny fangatahana. Raha toa ka miasa amin'ny fitantanana ny hafa kosa ny asanao, dia zava-dehibe ny manohitra ny fiezahana hamonjy fotoana amin'ny fomba izay hampihena ny fahaizanao mitantana.

Raha manaraka ny torohevitra momba ny fomba hahatongavana ho mpitantana tsara ao amin'ity lahatsoratra ity ianao, dia ho tsara ny fomba hahatongavana ho tompon'ny orinasa na mpitantana izay tian'ny mpiara-miasa miasa - ary izay manan-danja kokoa noho ny fananganana fotoana, tsy 't it?