Inona ny fifandraisana amin'ny tombontsoa amin'ny raharaham-barotra?

Ny fifandraisana amin'ny tombontsoa dia fitsipika ara-dalàna izay mametra ny olona sasany amin'ny toerana azo itokisana amin'ny fampitaovana vaovao mba hiarovana ilay olona. Raha nijery ny "Lalàna sy Ordinatera" na ireo fampisehoana an-tsehatra ianao, dia mety nahita toe-javatra iray izay tsy ahafahan'ny pretra atao amin'ny filazana ny olona iray nilaza taminy tao amin'ny confessions na ny dokotera tsy afaka manambara momba ny marary toe-javatra.

Ny asa mifandraika amin'ny tombontsoa

Amin'ny ankabeazan'ny toe-draharaha, raha misy olona tsy mitsipaka ny fitsarana , dia mety ho voasazy izy ireo raha tsy mijoro vavolombelona.

Saingy misy karazana fifandraisana marobe izay heverina ho tombontsoa manokana. Ny tena mahazatra dia:

Ny tombontsoa dia miasa mba hiarovana ilay olona mifandray fampahalalana tsiambaratelo fa tsy ny olona mahazo ny vaovao. Ohatra, raha mpangataka i Sam, mpisolovava, ary manambara fa manambany ny vadiny izy, tsy afaka manambara izany vaovao izany ny mpisolo vava.

Raha mieritreritra an'izany ianao, raha toa ka tsy nahazo tombontsoa ireo karazana resadresaka ireo, dia tsy misy olona mahatsiaro ho azo antoka ny miresaka amim-pahatokiana amin'ny matihanina azo itokisana. Ny fametrahana fitanisan-keloka amin'ny pretra na filazana mpisolovava momba ny asa tsy ara-dalàna dia tsy ho azo atao.

Amin'ny tranga ara-pitsaboana, tsy afaka manao ny asany izy ireo raha tsy misy fampahalalana miafina avy amin'ny marary na ny mpanjifa.

Ny fifandraisana amin'ny dokotera / fahasamihafana dia ahitana ny fampahalalana rehetra momba ny toe-pahasalamana ankoatra ny fampahalalana anehoan'ny marary ary misy ny fiarovana ny HIPAA.

Amin'ny trangan'ny mpivady, ny antoko iray dia mety ho antoko tombontsoa manokana, arakaraka ny iza no nilaza hoe iza.

Fahazoan-dàlana manokana sy lalàna momba ny Fanjakana

Ny fanjakana tsirairay dia manana lalàna samihafa mikasika ny karazana fifandraisana amin'ny fifandraisana misy tombontsoa. Connecticut, ohatra, ary ny fanjakana sasany hafa dia ahitana ny fifandraisana misy eo amin'ny vehivavy iray voatifitra sy mpanolotsaina ara-nofo iray dia natao manokana ho tombontsoa manokana.

Rehefa raisina ny fifandraisana amin'ny Privileged

Mba hahazoana tombontsoa, ​​ny fifandraisana dia tsy maintsy:

Ny fifandraisana dia tsy mahazo tombontsoa intsony raha:

Amin'ny fanovàna ao amin'ny fanjakana samihafa, ny tombontsoa dia mety havoakan'ny fitsarana ao anatin'ny toe-javatra sasany, arakaraka ny lalàn'ny fanjakana misy anao:

Fifandraisana mahasoa amin'ny asa

Ny fitsipiky ny fifandraisana manokana dia tsy mahakasika ny ankamaroan'ny raharaham-barotra, miaraka amin'ny fombafomba manokana momba ny asa manokana.

Raha toa ianao ka ao anatin'ny iray amin'ireo sehatra voalaza etsy ambony, dia mila mahafantatra ny lalàna mifandraika amin'ny fifandraisana am-pahamendrehana eo amin'ny fanjakanao ianao. Raha toa ianao ka eo amin'ny toeran'ny orinasam-piaraha-monina - manam-pahaizana momba ny psychologue na mpanolotsaina iray, dia mety hiankina aminao na mety tsy hampiharina aminao. Raha tsy azonao antoka, jereo amin'ny fanjakana.

Ny fiheverana mahasoa ny raharaham-barotra

Raha toa ka miasa ny raharaham-barotra izay manana fifandraisana amin'ny marary na ny mpanjifa dia mety hahatsapa ny mety ho vokatr'izany. Ianao na ireo matihanina hafa dia mety hahazo fahazoan -dàlana hangatahana anao hampahafantatra ireo tombontsoa manokana. Tokony hanamarina miaraka amin'ny mpanjifa na marary ianao hahafantarana ny fanirian'izy ireo amin'ny toe-javatra misy.

Ohatra, raha mpitsabo aretin-tsaina ianao sy ilay vadin'ny marary, dia mandefa anao any amin'ny toeram-piompiana hisara-panambadiana, mijery ny marary alohan'ny fanambarana ny vaovao. Manaova fanekena an-tsoratra ary aoka ho azo antoka fa manokana izany.

Fomba hiatrehana fifandraisana mahasoa amin'ny orinasa

Raha manana fifandraisana manokana ny raharaham-barotrao dia manana andraikitra sasantsasany ianao.

Amin'ny ankapobeny, tadidio fa mety ho tsy azo ialana ny fanolorana tombon-tsoa saingy mety mbola mety hiteraka ady aminao na ny orinasanao izany.