Fanampim-bahiny fanampiny - Inona io?

Fifampiraharaham-barotra maro ampiasaina amin'ny orinasa dia mitaky antoko iray hiarovana ny hafa ho antoka fanampiny . Ity lahatsoratra ity dia hanazava ny tanjon'ny fanampiana ara-bola fanampiny. Izy io koa dia mamaritra zavatra sasantsasany hodinihina rehefa mikaroka ity fandrakofana ity, na rehefa manome izany ho an'ny orinasa hafa.

Lozam-pifamoivoizana

Betsaka ny orinasa mampiasa fifandraisana ara-barotra amin'ny orinasa hafa. Na dia mety hahasoa ireo fifandraisana ireo aza, dia mety hampidi-doza koa izy ireo.

Ny orinasa iray dia mety hiteraka loza iray izay manimba antoko fahatelo. Ny antoko naratra ahy dia mandidy ny iray na ireo orinasa roa ho an'ny fahasimbana. Ireto misy ohatra vitsivitsy:

Ao amin'ireo ohatra rehetra voalaza etsy ambony ireo, ny fahamendrehan'ny orinasa iray dia nahatonga loza iray izay nahatonga ny fitakiana manohitra ny iray hafa. Ny Regal Realty, Buildings, Inc. ary Able Appliances dia mety hiaro tena amin'ny fanambarana toy izany amin'ny fangatahana fandrakofana ho fanampiana ara-bola fanampiny amin'ny politikan'ny orinasam- panjakana hafa .

Additional Assured Assured

Ny fitaterana fanampiny azo antoka dia omena amin'ny alàlan'ny fanamarinana . Fanamarihana sasantsasany no tena voafaritra. Izy ireo dia manarona ny olona na orinasa voatanisa ao amin'ny fanekena fotsiny. Ny hafa dia manome fandrakofana mandrakotra. Manafina an'izay rehetra manaraka ny famaritana fanampiny fanampiny amin'ny fampiofanana.

Ny fandefasana fanampiny fanampiny dia natao hanolorana karazana antoko sasany. Ohatra, ny sasany dia natao ho an'ny tompon-trano, raha ny hafa kosa mandrakotra ny fanjakana na ny fanjakana eo an-toerana izay namoaka fahazoan-dalana na fahazoan-dalana. Ny hafa indray dia natao handrakotra ireo tompona orinasa na ireo mpiantok'asa amin'ny ankapobeny izay anaovan'ny tompon-tany andraikitra amin'ny asa.

Ny mpampiasa sasany dia mampiasa fanamarinam-pahefana fanampiny fanampiny noforonin'ny ISO . Ny hafa mampiasa ny fanamafisana nipoiran'izy ireo. Noho izany, ny fanamafisana dia mety miovaova araka ny tokony ho izy. Ny fampiofanana roa dia mety handrakotra ireo tompon-trano amin'ny fiantohana fanampiny, fa ny iray dia afaka manome fitaterana bebe kokoa noho ny iray hafa.

Ny fandrakofana rehetra nomen'ny orinasa anao amin'ny fampiofanana fanampiny dia tokony hampiharina amin'ny fototra fototra . Izany hoe, raha misy fitarainana manohitra anao izay voarakotry ny fankatoavana, dia tokony handoa ny mpamatsy vola ny tompon-trosa. Tsy tokony hiantehitra amin'ny politikanao manokana ianao mba handrakofana ny fangatahana raha tsy hoe ary mandra- pahazonao ny fandrakofanao fanampiny.

Ny politikan'ny andraikitra sasantsasany dia mirakitra ny fitenenana izay mandrakitra ny antoko sasany, toy ny tompon-trano na mpiantoka, amin'ny fiantohana fanampiny. Rehefa tafiditra ao anatin'ity politika ity ity teny ity, dia tsy ilaina ny fanoloran-kevitra mba handrakotra ireo antoko ireo.

fifanarahana

Toy ireo orinasa maro, ny orinasanao dia mety hifandray amin'ny orinasa iray hafa. Azonao atao, ohatra, ny mividy orinasa mpanao asa an-terivozona, manofa tranofiara ho an'ny mpitrandraka, na manofa milina amin'ny mpanjifa. Satria ny fifandraisana toy izany dia mety miteraka henjana amin'ny orinasanao, tokony hangataka ny orinasa hafa ianao handrakotra ny raharaham-barotra ho antoka fanampiny.

Ny fepetra ilaina amin'ny fitateram-bola fanampiny dia tokony havaozina mazava amin'ny fifanarahana. Zava-dehibe amin'ny antony roa izany. Voalohany, ny fifanarahana dia hanome fanamarinana an-tsoratra ny adidin'ny orinasa hafa ho anao.

Faharoa, ny fitenenana hafa azo antoka dia manome ny fandrakofana raha tsy misy fepetra fanampiny takiana amin'ny fifanarahana voasoratra . Rehefa voalaza ao amin'ny fanomezan-toky io fomba fiteny io, ny orinasanao dia tsy azo omena fandrakofana fanampiny azo antoka raha tsy ny fifanarahana manokana no mitaky izany.

Ny fifandraisana ara-barotra sasany dia mety mitaky ny fifehezanao mba hanome antoka ny orinasa hafa ho antoka fanampiny. Aoka ho azo antoka fa vakiana tsara ny fifanarahana mba hahatakaranao ny adidinao. Ny fifanarahana dia tsy tokony hividianana fandrakofana bebe kokoa amin'ny fanampiana fanampiny noho ny omen'ny politikanao. Tokony hanamarina ny fetra amin'ny politikanao koa ianao mba hahazoana antoka fa ampy. Raha misy fitarainana manohitra anao ary misy antoka hafa, ny fanimbazimbana rehetra azo antoka amin'ny fiantohana fanampiny dia mety hampihena ny fetran'ny fepetra misy anao.

Porofon'ny fiantohana

Raha mividy orinasa tsy miankina iray ny orinasa, azafady hanamarina fa nividy fiantohana fiantohana ny tompon'ny orinasa. Manantitrantitra fa ny mpandraharaha dia manaporofo ny fandrakofana amin'ny endrika mari-pankasitrahana momba ny antoka antoka . Antsoy ny mpikarakara na ny mpikarakara (na ny mpiantoka ) voatanisa ao amin'ny taratasy fanamarinana mba hanamarina fa misy ny politika .

Raha toa ka mila orinasa iray hafa ny orinasanao mba handraisanao vola fanampiny, dia mitaky dika mitovy amin'ny fanekena fanampiny azo antoka. Anontanio ny mpandraharaha na ny mpampanao anao mba hamerina hijery ny fanomezan-toky mba hahazoana antoka fa mahafeno ireo fepetra voatondro ao amin'ny fifanarahana. Anontanio ny mpisolovava anao mba handinika ny fanekena.

Your Assurance Assurance

Raha toa ny orinasanao amin'ny banky momba ny andraikitry ny orinasa iray amin'ny fividianana fanampiny, ny orinasanao hafa dia azonao atao ve ny mandoa fiantohana ny antoka ? Ny valiny dia tsia! Ny fankatoavana dia tsy mitovy amin'ny politikan'ny andraikitra ankapobeny. Amin'ny ankapobeny, dia misy ny fiantohana fanampiny raha tsy mikasika ny trano, ny tetikasa, ny vokatra, ny fitaovana sns. Voafaritra ao amin'ny fanekena. Tsy mitahiry ny vola fanampiny ho an'ny asa hafa.

Ho fanampiniana misimisy kokoa, ankoatra izany, ianao dia tafiditra matetika amin'ny fitarainana avy amin'ny tsy fahamendrehana nomena anao na amin'ny fahamendrehana voatanisa miaraka aminao sy ny voina voatokana. Ny fampiofanana fanampiny azo antoka dia mety tsy manome fandrakofana ho an'ny fanambarana izay vokatry ny tsy firaharahanao irery. Mba hiarovana ny orinasa amin'ny fanararaotana toy izany dia mila mividy politika ianao.

Lahatsoratra navoakan'i Marianne Bonner