Ahoana ny fomba ahitanao mpitantana ny Chain mpanampy izay mety ho an'ny orinasanao?
Nahoana ianao no eny an-tsena hanakarama mpandrindra milina Supply Chain? Ny antony dia azo inoana fa ny iray amin'ireo eto ambany:
- Ny tale mpanatanterahanao teo aloha, dia namela varavarankelim-panjakana misokatra
- Fantatrao ny andaniny eo amin'ny fitantanana mpaninjara ny orinasanao ary te-hanamboatra izany gap ianao
- Ny orinasanao dia ampy tsara fa manana mpitantana Supply Chain maro ianao ary mikasa hameno ny toerana misy ny lohanao misokatra, na mamorona loham-pivondronana vaovao ianao mba hanitatra bebe kokoa ny sehatr'asa matihanina
Fanampiana kandidà
Maro ny fomba ahitanao ireo mpilatsaka an-tsitrapo manana traikefa momba ny varotra. Ohatra, misy ny fomba ankapobeny kokoa azo ampiasaina mba hitadiavana kandidà amin'ny ankapobeny asa hafa-izany hoe afaka mampiasa teny fanalahidy stratezika sy fikarohana amin'ny Indeed na LinkedIn na post mankany Monster.
Misy ihany koa ny tetika mitandrema sy tena marina amin'ny talentanao amin'ny fifaninanana. Saingy fomba fanao azo ekena ho an'ny asa rehetra, fa tsy fitaovam-pitaovana fotsiny.
Saingy misy loharanom-pitaovana hafa azonao ampiasaina. APICS (izay niasa ho an'ny American Production and Inventory Control Society, ary avy eo dia lasa Fikambanana ho an'ny Fitantanana ny Operation, ary amin'izao fotoana izao-na ny "fiaraha-miasa" amin'ny fitantanana ny fitaterana) no loharanom-panazavana tsara momba izany.
APICS dia manana tranonkala manerantany izay azonao atolotra na afaka mifandray amin'ny toko APICS eo an-toerana.
Ny toko APICS eo an-toerana dia tarihin'ny manampahaizana matihanina ao amin'ny faritra misy anao ary ireo toko ireo dia manome fahafahana anao hahita ny talenta momba ny varotra eo an-toerana. Ity dia toerana tena tsara hanombohana.
Fomba iray hafa azo jerena dia ny fikarohana izay fikambanana governemanta na akademika manamafy ny Six Sigma Green sy Black Belts.
Matetika, ireo manam-pahaizana momba ny varotra dia hikaroka ireo mari-pankasitrahana ireo ary ireo mpampianatra izay mampianatra ireo fianarana ireo dia manana tambajotra azo ampiasaina amin'ny talenta momba ny varotra eo an-toerana.
Farany, azonao atao ny manolo-tena amin'ny orinasa Fortune 500 na 1000 eo ho eo ary manao gadra famenoana sasany amin'ireo orinasa lehibe eo akaikiny (ao amin'ny LinkedIn, ohatra). Ny orinasa lehibe kokoa dia manana ny ekipa mpanome tolotra ara-barotra amin'ny fitantanana ny varotra, ny logistics, ny fikarakarana ary ny fividianana.
Raha azonao atao ny manampahaizana matihanina roa na telo izay miasa any, dia mety afaka manao ny asany amin'ny fanosehana ireo mpandray anjara hafa mpanohana azy izay liana amin'ny toerana misy anao ao amin'ny orinasa Supply Chain Manager.
Famaranana ny vokatra amin'ny vokatra
Iray amin'ireo fanontaniana manan-danja izay mipoitra rehefa miezaka manakarama mpandrindra Supply Chain ny orinasa iray raha toa ka tokony hanana traikefa momba ny sehatra manokana ao amin'ny orinasa na tsia ny kandidà.
Raha orinasa mamokatra sy mivarotra kosoa ianao, mila mpitantana Supply Chain izay manana traikefa teo aloha tao amin'ny indostrian'ny kosmetika sy, indrindra fa amin'ny sehatry ny famatsian-tsakafo lena. Na mety ve izany fa angamba ny kandidanao dia tsy manam-pahaizana momba ny fikarakarana kojakojan-javatra mety hividianana zavatra tahaka izany - toy ny amin'ny lotion na shampoos tsara?
Na tsy miraharaha ve ianao fa manana ny traikefanao amin'ny mpanamboatra kojakoja na ny orinasa mifandraika amin'izany ny mpitantana Chain Supply Chain? Ary mba tadiavinao fotsiny ny mpitantana Supply Chain miaraka amin'ny fahaizana manokana amin'ny fitantanana ny famatsiana herinaratra ?
Ny fanontaniana "product versus process" dia iray izay tsy mora valiana. Ny fomba tsara indrindra hanatonana ity raharaha ity dia ny fanombanana ny filàn'ny orinasan-tsokosoko . Raha toa ny Manager Chain Supply miaraka amin'ny traikefa iainanao manokana dia afaka manome ny orinasanao amin'ny fomba fohy:
- Ireo mpamatsy herinaratra lehibe indrindra
- Adin'ny hetra / obstacle
- Fangatahana fanodinana / fitehirizana am-bidy na fameperana
- Fepetra takiana
- Endri-tsolika manokana ho an'ny fari-pianakaviana
Saingy indraindray ny mpilatsaka an-tsitrapo mpanome tolotra avy amin'ny tantsaha manana traikefa amin'ny indostria dia tsy miditra amin'ny varavarana. Raha toa ka nampitombo ny fikarohana nataonao tamin'ny mpitantana Chain Supply izay nitantana ny varotra nomenao (amin'ny dolara na ny laharan'ny SKU), dia mety hahita:
- Fitantanam-pitantanana momba ny fifandraisana amin'ny fifandraisana (SRM)
- Fifanarahana fifanarahana sy fifanarahana fifanarahana fifanarahana
- Lean traikefa
Ianareo ihany no afaka mamaly ny fanontaniana raha tonga avy any amin'ny orinasa na tsia ny mpilatsaka hofidiana. Amin'ny farany, azonao atao ny mijery ireo kandidà amin'ny andaniny sy ny sehatr'izy ireo ary mitady ny talenta izay mifanaraka amin'ny kolontsain'ny orinasa.
Hanatsara ny ao anatiny?
Raha toa ka mampiseho ny toerana misy ny tale mpaninjara misahana ny Supply Chain Manager sy ny olona marobe mitatitra ao anatin'izany ny tabilao misy anao, dia mety ho azonao eo ambany tafo fananana ny tetikasa Fanampinao ao amin'ny Supply Chain.
Moa ve misy mpandinika mpanara-maso na mpanelanelana momba ny varotra na mpandrindra ny logistika na mpividy / planner (ohatra) vonona ny handray ny dingana manaraka eo amin'ny fitantanana?
Na miditra an-tsokosoko ianao na mijery ireo kandidà any ivelany, amin'ny farany dia te-hanakatonana ny kandidà tena mahay indrindra izay mahatsapa ny fifandraisanao amin'ny fikambanana sy ny filany ianao. Ary-ho an'ny mpanatanteraka Chain Supply-izay mety indraindray midika hoe fisainana ivelan'ny boaty fandefasana entana .
Ny mpividy entana na mpividy na drafitra na mpandrindra ny logistics na olon-kafa mpiantoka fanampiana dia mety ho toerana voalohany sy mazava indrindra hijerena raha toa ianao mandinika ny fandraisana avy ao anatiny.
Saingy ny anjara andraikitry Chain Supply Chain dia mety ho feno asa tsy dia mazava loatra ihany koa .
Finance
Ny mpandalina ara-bola na ny fitantanam-bola ara-bola dia mety tsy manana traikefa momba ny fitantanana ny fifandraisana izay tianao amin'ny Manager Supply Chain, fa ny manam-bola ny matihanina dia miofana mba hikarakarana dolara. Ary ny fitantanana ny fitaovam-pitaovanao dia ny fitantanana ny dolara rehetra.
Ny vidin'ny entam-barotra dia ny fananganana trano fitrandrahana ny orinasanao. Fantatry ny mpandinika ara-bola ny fomba hikorianan-tsakafo sy ny vidin'ny entana, indrindra raha efa eo am-pelatànao izy ireo ary mahazatra ny vokatrao sy ny mpamatsy vola. Afaka ny ho safidy tsara izy ireo rehefa mikasa ny handroso ny olona hiditra ao amin'ny andraikitra Supply Chain Manager.
Engineering
Ny injeniera mpanamboatra, injeniera kalitao, injeniera mpamatsy na injeniera masininina izay niasa tamim-pahavitrihana tamin'ny vokatrao na tamin'ny mpamatsy anao dia loharanom-pitaovana tsara amin'ny safidy fitantanana tsy ankanavaka amin'ny rindrambaiko Supply Chain Manager.
Satria azon'izy ireo an-tsipiriany ny fomba namokarana ny vokatrao, ny injeniera havanana dia afaka miara-miasa amin'ireo mpamatsy mba hahazoana fividianana fandaniana sy fanatsarana hafa .
Mila mpitantana Chain Supply ve Ianao?
Raha manana ekipa mpividy sy ekipa fandrindrana sy ekipa logistics ianao, dia mety maniry ny hamolavola andraikitra vaovao sy hanamafy orina ireo departemanta eo amin'ny mpitantana Supply Chain irery.
Na raha manana mpividy na mpikarakara ny logistics izay mampiseho talenta sy faniriana ianao - ary ny orinasanao dia afaka mandray soa avy amin'ny fanomezana andraikitra farany amin'ny farany, dia mety hieritreritra ianao fa hamorona ny anjara asan'ny Manager Manager.
Na, tsotra fotsiny, raha toa ka tsy manana tambajotram-pihariana ny orinasanao manome antoka fa ny saram-pandefasana entana, ny fanaraha-maso ny famantaram-bola, ny famindrana amin'ny fotoana sy ny fitantanana mpaninjara dia azo atao tsara -nao tokony hanofa tena ho mpitantana ny Chain Supply ianao.
Raha mbola tsy azonao antoka raha mila mpitantana Supply Chain ianao, anontanio ny tenanao hoe: "Ny orinasako ve dia manolotra izay tian'ny mpanjifao, raha maniry ny mpanjifa azy-ary mahazo izany amin'ny fandaniana vola kely araka izay azo atao?"
Zavatra iray ny manolotra ny mpanjifanao mangataka fotoana sy feno . Azonao atao ny manala izany tsy misy mpitantana Supply Chain. Saingy mety hanao izany koa ianao amin'ny fandefasana ny famokarana sy fanaovana tahiry be loatra ary ny fandefasana azy amin'ny alina. Ny Mpitantana Supply Chain anao dia manampy anao hifantoka amin'ity tapany farany amin'ny fanontaniana ity:
"... ary ataovy izany amin'ny fandaniana vola kely araka izay tratra."
Raha liana amin'ny fampihenana ny saram-pandehanana ianao raha manatsara ny famatsian-tsainao sy ny fahombiazan'ny fahombiazan'ny mpanjifa, dia jereo ny loharanom-paritra voalaza etsy ambony ary jereo ny orinasa Supply Chain Manager izay mahasoa anao.