7 Famoahana mivantana ny fivarotana sy ny fomba handresena azy ireo

Maro ireo tompona orinasa madinika no tsy manana mpivarotra varotra manokana ary mandray anjara amin'ny andraikitry ny varotra. Mety hitranga izany raha toa ny tompona orinasa madinika manana vondron'olona mivarotra, fa ahoana raha tsy nampiofanina tamin'ny varotra izy, ary tsy manana fahatakarana mafonja amin'ny tsenan'ny fivarotana tsara kokoa? Amin'ity tranga ity, ny tompona orinasa madinika dia mila fotoana hianarana ny fahaiza-manao ary mamorona drafitra momba ny varotra hitarihana ny dingana. Matetika ny fanalahidy dia manazava hoe inona no mety hampijanona ny mpanjifa mety tsy handray fanapahan-kevitra amin'ny fahasoavanao. Raha fantatrao ny antony mahatonga azy hisalasala, dia azonao atao ny mamaly mivantana an'io fanoherana manokana io.

Azonao atao ny mandre ireo fanoherana mivarotra mandritra ny fivarotana fivarotana; Mianara mikasika ny fomba handresena ny tsirairay.

  • 01 - Price

    Ohatra: "Sarobidy loatra ny tolotra nataonao. Afaka mahazo ny tolotra 'mitovy' amin'izay olona mora kokoa aho."

    Raha ny tsipika ambany no fiatrehana lehibe indrindra ho an'ny mpanjifa, mila manampy azy ianao hanamarina ny fandaniana. Andramo ny hamafisanao ny fandaniana isam-bolana ho amin'ny vola kely izay mifandray amin'ny tolotra madinika mba hahafahan'ilay mpanjifa hahitana ny antony ny vidin'ny vidiny. Ary ataovy azo antoka fa mifantoka amin'ny sanda tsy manam-paharoa amin'ny vokatra sy ny tolotra omenao ny mpanjifa dia tsy afaka haka avy amin'ny mpandraharaha hafa.

  • 02 - Fahatokiana

    Ohatra: "Izaho dia mahatsiaro ny fomba fiasa amin'izao fotoana izao."

    Raha toa ny mpitsikilo dia mety ho azonao atao ny manandrana mampihetsi-po fotsiny mba hahitanao ny mpanjifa hahitana hoe nahoana izy no mila mieritreritra momba ny fanovana. Zarao fikarohana fikarohana momba ny fifaninanana sy ny sasany amin'ireo fanovana nataon'izy ireo tamin'ny orinasany. Matetika dia tsy misy zavatra toy ny fijerena izay ataon'ireo mpifaninana rehetra izay tsy mbola ataonao mba hanosehana anao hetsika.

  • 03 - Tahotra ny fanovana

    Ohatra: "Tsy te hanova ny fomba nanaovanay zavatra nandritra ny 15 taona aho. Maro loatra no tsy mety mandeha."

    Matetika mifandray amin'ny fahatsoram-po, ka ny fahatahorana ny fanovana dia mety ho sarotra ho an'ny tompon'ny orinasa maro ny fanapahan-kevitra. Ny fomba iray handresena io fanoherana io dia ny hanehoana ny ohatra nasehon'ireo fanovana sy ny fomba fihevitra tsara. Asehoy, ohatra, ny mpanjifa ny lisitr'ireo fomba samihafa nodiavin'ny orinasa nandritra ny 10 ka hatramin'ny 15 taona lasa, ary ny fomba mety hanatsarana ny fiovana amin'ny mpanjifa. Izany dia afaka manampy azy tsy hatahotra sy matoky kokoa ny amin'ny fanovana zavatra.

  • 04 - Matokia

    Ohatra: "Toa fantatrao izay ataonao, fa ahoana no ahafantarako fa tena manana traikefa ilaina ianao hanao izany?"

    Ny fitokisana dia zavatra mitaky fotoana ny fanorenana, ka raha misy olana ho an'ny mpanjifanao mety, dia tokony ho marin-toetra sy tsy miovaova manerana ny birao mba handresena ny fanoherana. Miomàna amin'ny fampahalalana sy fizarana fijoroana vavolombelona, ​​tranga sy fanadihadiana izay hanala ny sasany amin'ny tsy fahazoana antoka ary hanome toky ny mpanjifa ny fahafahanao hahazo ny asa vita.

  • 05 - Politika manokana

    Ohatra: "Nolazaiko tamin'ny vadin'ny namako fa hampiasa ny orinasa aho amin'ny tetikasako manaraka."

    Indraindray dia tsy misy zavatra azonao atao mba handrotsahana fifandraisana eo amin'ny fianakaviana, saingy afaka mahazo anao eo amin'ny toeranao ianao amin'ny manaraka. Raha toa ka fanoherana izany dia mihaino avy amin'ny mpanjifa mety ianao, eritrereto ny dingana vitsivitsy mialoha ary ampisehoy ny mpanjifa izay azonao atao ao anatin'ny dingana roa amin'ny tetikasa na amin'ny tifitra iray izay mety hitranga avy amin'ny asa azo atolotra mpikambana ao amin'ny fianakaviana.

  • 06 - Fidirana ivelany

    Ohatra: "Mila manao an'io ny vadiko / orinasa / mpiara-miasa amiko aho alohan'ny hanaovana zavatra hafa."

    Mety ho vokatra tsara izany matetika, arakaraka ny fiheverana ny mpanjifatra dia mifampidinika amin'ny hafa ary tsy mampiasa azy fotsiny ho fialan-tsiny fotsiny. Ny fomba iray ahafahana manamarina izany dia tsy ho toy ny fanoherana ny fivarotana ny fifanarahana dia ny miezaka ny mijanona ao anatin'ilay dingana. Andramo ny manolotra fivoriana mivelatra eo amin'ny mpanjifa sy ny mpiara-dia aminy mba hamaliana ireo fanontaniana rehetra sy hanamorana ny fanapahan-kevitra.

  • 07 - Fandrosoana

    Ohatra: "Mafy loatra ho ahy ny maka amin'izao fotoana izao, tena sahirana aho, antsoy ahy indray amin'ny 6 volana."

    Raha toa ny fotoana fitantanana na ny tsy fahampian'ny fotoana dia olana ho an'ny mpanjifa amin'izao fotoana izao, ny fahombiazana dia mbola olana amin'ny enim-bolana na isan-taona. Mba handresena an'io fanoherana io dia mila mandray fanapahan-kevitra ianao hanofana anao mora. Atombohy amin'ny lisitra ny tombontsoa rehetra amin'ny fiaraha-miasa aminao, ambarao ny lanjan'ny vokatra sy ny tolotra omenao, ary hazavao ny fomba tsotra hanombohana. Ataovy ny fanapahan-kevitra hanolorana anao tsy misy mpitaingina ary esory ity fanoherana ity.

    Ataovy ao an-tsaina fa mety ho mihoatra ny fanoherana iray ny mpanjifanao mety ho anao, ka zava-dehibe ny hahafantarana ny tsirairay araka izay hitanao. Raha vao fantatrao izay manakana ny fivarotana fivarotana dia azonao atao ny manosika ny tenanao miaraka amin'ny fanamarihana mety aminao izay hanosotra ny haavony ho tombontsoanao.